O diverzitě ve firmách se u nás už docela mluví, o inkluzi málo, a spíše v negativním tónu. V zahraničí je inkluze častěji vnímaná jako příležitost. Proto dnes nabízíme pohled na tuto tematiku skrze knihu „Move fast and fix things" autorek Francis Frei a Anne Morrison.
More...
Ať už je návratnost inkluze ve vaší organizaci jakákoli, je dnes už dobře zdokumentováno, že talentované a angažované týmy budou díky lepším inovacím a chytřejšímu rozvoji trhu dosahovat vyšších výnosů a zároveň umožní efektivněji vynakládat kapitál díky lepšímu rozhodování, vyššímu udržení zaměstnanců a vyšší produktivitě. A když už po cestě narazíte na nějaké turbulence, je pravděpodobnější, že s letadlem bezpečně přistanete.
Zjištění Francis Frei a Anne Morrison založená na jejich vlastních zkušenostech z konzultantské a tréninkové praxe sdílejí ve ScaleUp tipu Roman Stupka a Pavel Křepelka, spoluzakladatelé platformy Scaleupboard a certifikovaní ScaleUp kouči.
Jak to máte u vás?
Jste firma, kde inkluze má svoje místo? Pokud ano, gratulujeme. Pokud ne, ozvěte se nám. Rádi vám pomůžeme.
Na rozvoj své firmy už nikdy nebudete sami
Dodáme vám čas na rozvoj firmy, fokus na priority, know-how, nástroje a parťáky,
kteří vás nahoře nenechají samotné!